כוחו של ההייטק המקומי מצוי ביכולתו להיות מאיץ שינויים, ליצור מקפצת הזדמנויות לאוכלוסיות שונות ולספק מקומות עבודה ותרבויות העסקה מפותחות ומגוונות.
כיצד מייצרים שיווין הזדמנויות לכלל המגזרים ומכשירים אוכלוסיות נוספות שישתלבו בענף, והאם גיוון תעסוקתי הוא המפתח לצמצום המחסור בעובדים בענף.
משה פרידמן
מנכ"ל ומייסד, קמא-טק
מייסם ג'לג'ולי
מנכ"לית-משותפת, ארגון צופן
עידן טנדלר
יו"ר ומייסד, Place-IL
גל אלג׳ם
מנכ״לית, QueenB
הישארו מעודכנים
עקבו אחרינו